Engagée dans un mouvement de volontariat solidaire, "MSVI-TOGO" focalise ses actions pour un développement local et participatif.

Il s'agit donc de :

• Mobiliser les jeunes et promouvoir la culture du volontariat au service du développement durable ;

• Contribuer à trouver des réponses satisfaisantes aux préoccupations des communautés vulnérables de base et renforcer leurs capacités opérationnelles à travers l'organisation de camps chantiers nationaux, internationaux, des ateliers de réflexions, de sensibilisation et d'information sur les préoccupations nouvelles et prioritaires ;

• Développer le partenariat actif et les échanges avec les autres acteurs partageant la même vision.

Afin d'atteindre ces objectifs, les activités retenues par axes stratégiques sont ci-après définies :
Au plan de renforcement institutionnel

• La recherche d'appuis institutionnels conséquents et la mobilisation de ressources financières.

• La formation/recyclage des cadres techniques membres sur des thèmes liés aux principes de volontariat et spécifiques à l'organisation et au travail communautaire de l'association "MSVI-TOGO"

• La construction et l'équipement du siège de l'association  .

Au plan de renforcement opérationnel

• La planification et l'exécution de projets communautaires permanents et de camps chantiers internationaux d'été et d'hiver. Les projets portent surtout sur un développement communautaire autocentré sur l'animation socio-éducative et culturelle des enfants, la sensibilisation des enfants sur leurs droits et devoirs, la mobilisation contre les IST/VIH-SIDA, le reboisement et la mise en place des équipements socio collectives et sanitaires (écoles, centres de formation, latrines, dispensaires, rénovation d'infrastructures socio collectives...).

• Le suivi et l'évaluation des réalisations.

Au plan des échanges et du partenariat.

• La participation aux ateliers et rencontres des ONG et associations de volontariat.

• La diffusion des expériences documentées auprès des partenaires et bénéficiaires potentiels.

• L'organisation de journées portes ouvertes sur les activités de l'association .

Forces

• Expérience appropriée et adéquate dans le volontariat.

• Interdisciplinarité des membres.

• Ressource humaine disponible et importante.

• Expérience multiculturelle.

• Engagement dans les actions d'auto promotion communautaire.

Besoins et Faiblesses

• Manque de moyens financiers et matériels.

• Besoins d'appui institutionnel.

Perspectives

• Elargir nos activités au-delà des camps chantiers pour mieux répondre aux sollicitations des organisations villageoises.

• Intensifier l'assistance socio sanitaire et éducative aux groupes vulnérable : enfants, orphelins, jeunes nécessiteux, femmes...

• Renforcer les capacités des membres de l'association.

• Rechercher de l'appui institutionnel auprès des organisations nationales et internationales.